Awans zawodowy 2022 - dla nauczycieli kontraktowych - Jak zostać nauczycielem mianowanym?
Awans zawodowy od 1 września 2022 r.
Przepisy przejściowe dla nauczycieli kontraktowych
Jeśli kontraktowy nie rozpocznie stażu ….?
Poprawny termin i warunki rozpoczęcia stażu, staż skrócony.
Wniosek o rozpoczęcie stażu.
Sytuacje szczególne w czasie stażu np. choroba, urlop macierzyński, zmiana miejsca zatrudnienia w czasie stażu.
Opiekun stażu i współpraca nauczyciel-opiekun. Zmiana opiekuna stażu.
Plan rozwoju zawodowego – jak napisać? Zmiany w planie rozwoju zawodowego.
Procedura przebiegu stażu - od wniosku o rozpoczęcie stażu do oceny dorobku zawodowego.
Monitorowanie przebiegu stażu przez dyrektora.
Postępowanie o nadanie stopnia awansu zawodowego:
*wniosek i dokumentacja nauczyciela składana w organie prowadzącym,
*analiza formalna wniosku i dokumentacji,
*egzamin – skład komisji i przebieg.
Konsekwencje nie uzyskania stopnia nauczyciela mianowanego do 2027 r.
CELE SZKOLENIA – KOMPETENCJE UCZESTNIKA PO SZKOLENIU:
Zna swoją sytuacje w zakresie awansu zawodowego - od 1.09.2022 r.
Przygotuje wniosek o rozpoczęcie stażu i plan rozwoju zawodowego;
Zna warunki nadania stopnia awansu zawodowego;
Zna zasady współpracy z opiekunem stażu i dyrektorem – awans zawodowy;
Zna procedurę postępowania od rozpoczęcia stażu do uzyskania stopnia mianowany;
Zna sposób postępowania w sytuacjach szczególnych w czasie stażu np. choroba, zmiana miejsca pracy, itp.;
Zna konsekwencje nieuzyskania stopnia mianowanego do 2027 r.
INFORMACJA O MATERIAŁACH DLA UCZESTNIKA:
skrypt ze szkolenia
wymagania niezbędne do uzyskania stopnia awansu zawodowego – mianowany,
wniosek o rozpoczęcie stażu
wzór planu rozwoju zawodowego
zadania opiekuna stażu
inne.
Uczestnicy nauczyciele przedszkoli oraz szkół – publiczne i niepubliczne